Entrevista a María Antonia Andreu Suñer
Ganadora de la Beca de Investigación Marta Margarit "Cuidarse para Cuidar”
La Dra. Andreu ha sido reconocida con la Beca de Investigación Marta Margarit por su compromiso con el bienestar emocional del colectivo médico. Su trabajo, basado en intervenciones de mindfulness y compasión para reducir el estrés y prevenir el desgaste profesional, nace de una trayectoria centrada en humanizar la práctica clínica desde el autocuidado. En un entorno asistencial cada vez más exigente, su propuesta representa una vía para preservar la sostenibilidad de la carrera médica y priorizar la salud mental de quienes cuidan. La beca supone un impulso a su línea de investigación y una oportunidad para seguir desarrollando herramientas que refuercen la estabilidad emocional del médico a lo largo de toda su trayectoria.
¿Qué supone este premio para ti?
Este premio supone un reconocimiento al esfuerzo y al compromiso profesional que estoy desarrollando en la promoción del bienestar de los médicos. Representa, además, un impulso para seguir profundizando en la línea de trabajo que he desarrollado en mi tesis doctoral, finalizada este mismo año. Mi trabajo doctoral ha analizado el impacto de programas de entrenamiento basados en el mindfulness y compasión en la salud mental de médicos en España, evaluando su efecto sobre variables relacionadas con el estrés, el desgaste profesional y el equilibrio emocional. En un contexto asistencial cada vez más exigente, este reconocimiento refuerza la importancia de seguir investigando e implementando estrategias que favorezcan la sostenibilidad de la carrera médica y el cuidado del profesional.
¿Cómo imaginas tu carrera profesional en los próximos años?
Imagino mi carrera profesional como un proceso de consolidación clínica progresiva, manteniendo siempre una práctica asistencial rigurosa y centrada en la calidad de la atención al paciente. Paralelamente, quiero seguir desarrollando líneas de trabajo vinculadas a la formación y a la investigación, especialmente en aquellas áreas que abordan el bienestar del profesional sanitario y la humanización de la práctica médica.
¿Qué retos crees que enfrenta el colectivo médico en los próximos años?
La sobrecarga asistencial sostenida, con el consiguiente aumento del desgaste profesional y del impacto sobre la salud mental del médico. A ello se suman la complejidad clínica creciente y las dificultades para mantener una carrera profesional sostenible y conciliable. Por otra parte, la precariedad laboral en determinadas etapas de la carrera, especialmente en los primeros años, que dificulta la estabilidad y la planificación a medio y largo plazo. En este contexto, considero fundamental avanzar hacia modelos que no solo protejan al médico, sino que le doten de herramientas de autoconciencia y autocuidado, permitiéndole identificar de forma precoz el malestar, regular el estrés y preservar su bienestar a lo largo de toda la trayectoria profesional.
¿Qué sabes de Mutual Médica y su Fundación? ¿Cómo las definirías?
Mutual Médica es una mutualidad de previsión social complementaria, creada por y para médicos, por ello el conocimiento profundo de la realidad del ejercicio médico le da un valor diferencial y no actúa solo como proveedor de seguros. Su Fundación apoya el desarrollo profesional y humano del médico ofreciendo ayudas a formaciones médicas, becas y premios a la investigación, iniciativas de bienestar profesional y salud mental.
¿Qué esperas de Mutual Médica, la mutualidad de los médicos, en esta etapa de tu vida?
Valoro especialmente el papel de su Fundación y confío en que continúe priorizando el apoyo a proyectos orientados al bienestar del médico, la prevención del desgaste profesional y el desarrollo de iniciativas que promuevan el autocuidado y la sostenibilidad de la carrera médica a largo plazo.
¿Qué coberturas te interesan más y por qué? (asistencia en viaje, bajas, guardias, jubilación, seguros de vida, agresiones laborales, dependencia, actividad privada, etc.)
Creo que para el contrato de vida laboral de un médico lo más útil son los seguros
¿Cuál de estos servicios te llaman más la atención y por qué?
- • Premio Natalidad: obsequiamos a los médicos que llevan un año de mutualistas y que tienen un hijo/a con 150 € y un obsequio por el bebé, más la inscripción del su hijo/a en el seguro de orfandad, gratuito durante un año.
- • Premios a la Investigación: Beca Mutual Médica, dotada con 10.000 € y dos accésits de 4.000 € para un proyecto de investigación de médicos jóvenes y Premio Dr. Josep Font, dotado con 4.000 €, para una investigación publicada en una revista con un factor de impacto igual o superior a 3, y dos accésits de 1.000 €.
- • Ayudas a la formación médica.
- • Ayudas a la dependencia y a la tercera edad.
- • Cobertura en caso de agresión laboral.
- • Asesoramiento legal.
- • Otros. ¿Cuáles?
Sin duda me quedaría con asesoramiento legal y con los premios a la investigación médica. De hecho, en estos momentos me encuentro en proceso de preparación de la documentación curricular necesaria para optar a los premios “Beca Mutual Médica” de la convocatoria en curso, para así poder complementar otras ayudas económicas de mi hospital para mi contrato de investigación entre los años 2026 y 2027.
Para más información sobre los premios y becas de Mutual Médica, puedes visitar su sección de Premios a la Investigación Mutual Médica.